Evaluación de Factores de Riesgo Psicosocial
Es crucial reconocer que la evaluación de riesgos en el entorno laboral debe abarcar todos los tipos de riesgos posibles, incluyendo aquellos que son menos evidentes pero igualmente significativos, como los riesgos psicosociales. A menudo, las evaluaciones en las organizaciones tienden a enfocarse en los riesgos físicos más obvios, pasando por alto los factores psicosociales, lo cual es una omisión importante. La salud mental y el bienestar de los empleados son tan importantes como su seguridad física. Los riesgos psicosociales, como el estrés laboral, el acoso o el síndrome de "burnout", pueden tener efectos negativos tanto en los individuos como en la productividad y el ambiente laboral en general. Por lo tanto, es fundamental que las políticas de riesgos laborales incluyan y traten estos factores como cualquier otro riesgo.
