Estatuto Básico del Empleado Público
El Estatuto Básico del Empleado Público se encuentra configurado en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Tal y como indica en su Preámbulo, este Real Decreto Legislativo vino a integrar, en un texto único, todas las modificaciones introducidas en la Ley 7/2007, de 12 de abril, a través de diversas leyes que bien dieron una nueva redacción a determinados preceptos, o bien introdujeron nuevas disposiciones. Desde su publicación en 2015 hasta la actualidad, se han ido introduciendo otros cambios en aplicación de la legislación vigente, que hay que tener en cuenta. Los cambios más significativos, tras las últimas modificaciones introducidas por la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y por el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, afectan a varios artículos.
